规范AI应用 提升办公效能——风能公司开展办公效能提升AI专题培训

（通讯员/摄影 李鑫雨）为提升员工日常办公效率，推动人工智能技术在经营管理中规范使用，10月19日、22日，新疆风能有限责任公司分两期组织开展AI办公效能提升专题培训，邀请外部专业讲师授课。培训采取“线上+线下”方式，公司各部门人员在培训室集中参加，各场站员工通过线上平台同步学习。 本次培训围绕“会用、用巧、用对、用安全”的目标，帮助参训人员掌握基本操作、提升使用技巧、规范使用方式、强化安全意识。课程结合企业经营管理与日常办公实际设置课程，内容涵盖AI认知与安全红线、工具选型、公文写作、数据分析和综合实战几个方面，通过专题讲解、现场演示和实操练习，重点解决职工“不会用、不敢用、用不好”的问题。 开篇课上，讲师首先讲清AI的定位是辅助办公，不是替代人工。结合具体案例，讲师说明了使用边界，强调“涉密不传、敏感不输、隐私不上公网”，提醒大家根据数据属性把握使用范围，在运用新技术的同时守住信息安全底线。工具选型环节，讲师围绕研读长文件、撰写材料、处理数据、信息检索等高频场景，讲清“按任务选工具、不盲目尝鲜”的务实方法。对大家日常工作中遇到的具体问题，讲师也结合场景作了说明，帮助参训人员判断什么任务适合用AI、怎么用更稳妥。公文写作和数据处理是本次培训的重点。讲师把提示词写作拆分为角色、任务、上下文、要求、参考五个要素，并介绍先列提纲、提供范例、AI校对等做法，帮助参训人员掌握基本方法。数据环节，讲师用实操现场演示，通过自然语言生成Excel公式、开展批量分析等操作，把原本耗时费力的重复性工作压缩下来。参训人员跟着演示一步步看、一步步记，直观感受到AI在数据分析中的辅助作用。实操演练以各部门实际工作为需求，参训人员对照本岗位业务工作边学边练，把政策研读、方案拟写、台账整理、PPT制作等方法用到具体环节。大家结合岗位实际提出问题，讲师逐一解答，并对使用中的注意事项作出现场提醒。 参训人员表示，培训内容贴近岗位，既讲理念也教方法，今后将主动把AI融入日常办公，让新技术为赋能基层、为实干添力。下一步，公司将以此次培训为契机，完善常态化学习机制，探索建设贴合公司实际的本地知识库，规范AI在业务场景中的应用，引导干部职工立足一线提升本领，以办公效能提升服务公司高质量发展。

升级机房告警系统 夯实安全运营底座—风能公司数据中心告警改造工作圆满完成

（通讯员 朱鑫鑫/摄影 尉成志）数据中心机房是公司核心数据存储与处理的重要枢纽，机房的平稳运行，是各项业务持续开展的重要基础。该机房2022年建成投用，原系统仅支持机房本地声光告警，设备过热、数据丢失等异常情况无法同步推送至中控室。为消除这一安全短板，近期，风能公司运维团队顺利完成机房告警系统升级改造，实现告警信号机房、中控室双向同步，进一步筑牢数据中心安全运营防线。 改造实施阶段，运维团队全面摸排机房现有报警设备运行现状，结合机房7×24小时不间断运行的实际要求，制定了科学可行的改造方案，优化了报警装置信号传输路径。为不干扰现有业务运行，运维团队主动利用夜间窗口期开展施工作业，既对机房原有声光报警器完成功能升级，保障信号稳定输出，又在中控室专属区域部署同款报警器，打通信号传输链路，实现两处装置联动。改造完成后，运维团队开展多轮模拟测试，当出现机房温度超限、精密空调故障停机等异常时，机房现场与中控室声光报警同步触发，值班人员可第一时间获知告警信息，快速开展故障排查处理。 此次告警系统升级改造，补齐了中控室远程实时告警的能力短板，为机房设备稳定运行增设了一道重要防护屏障。下一步，运维团队将持续密切监控机房各系统的运行状态，不断优化安全保障措施，为公司数字化业务的稳健发展提供坚实可靠的技术支撑。

法典为尺 绿色为底——风能公司开展《生态环境法典》专题培训

（通讯员 朱鑫鑫/摄影 马燕）为帮助全体干部职工准确把握《生态环境法典》施行后的环保合规新要求，近日，风能公司举办《法典时代，风电企业的环保合规红线》专题培训暨全员法律讲座，邀请北京大成（乌鲁木齐）律师事务所张兴权律师现场授课，并通过钉钉直播同步进行，全体员工参训。 《生态环境法典》是继民法典之后我国第二部以“法典”命名的法律。对新能源企业而言，法典既是绿色发展的法治保障，更是依法经营的刚性约束——风电之“绿”，必须建立在合规之“严”上。张律师立足风能公司达坂城技改项目和场站运维实际，围绕法典核心变革、技改全流程合规、高频风险点、本地典型案例、法律责任及岗位落实六个方面系统授课、以案释法，并就水源保护区施工、危废处置、委托责任划分等问题与参训人员深入交流。 通过培训，广大干部职工进一步加深了对环保合规重要性的认识。大家结合新疆本地真实处罚案例和风电行业常见违法情形，对危废管理、水源保护区作业、竣工验收等高频风险点的处罚尺度有了更清晰的把握，进一步明确了工程、运维、管理、采购各岗位的合规红线和履职要求，依法依规开展工作的意识和风险防范能力得到增强。 下一步，风能公司将以学习贯彻《生态环境法典》为契机，持续深化依法治企，常态化开展法治培训宣贯，健全完善环保合规管理体系，推动合规要求深度融入工程建设、生产运维、采购管理各环节，压紧压实各级环保责任，以高水平合规管理护航企业高质量发展。